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2025年美国移民政策重大调整:亲属移民与庇护申请审查全面升级

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美国公民及移民服务局(USCIS)8月1日宣布更新政策手册,针对家庭移民(I-130表格)的申请制定更严格审核标准,重点在于强化审查婚姻与家庭关系的真实性。

新规进一步明确了亲属移民的申请资格、文件提交、面试及裁决全流程要求。该份政策于发布即日生效,适用于所有待处理与新递交的亲属移民申请案件。

I-130审查新规生效

亲属移民制度全面改革

此次政策修订的核心目的在于整治长期存在的移民制度滥用问题。移民局在声明中明确指出,新规将重点打击通过虚假婚姻、伪造亲属关系等手段获取移民身份的行为,同时加强国家安全和社会秩序保障。

具体改革措施包含以下六个方面:

1. 材料“统一标准”:不达标可直接拒!

所有申请材料统一标准化,首次明确了最低门槛和必须提交的证明清单。
材料不全?→ 可能不再补件,直接拒。

2. 海外递交被“锁死”:只有极少数例外

除驻外美军、特定政府雇员等极个别人群外,普通申请人不可再通过美国驻外机构递交申请,必须走常规途径。

3. 多重申请=红色警报

如果同一受益人被多次申请(如夫妻+亲属双线操作),将启动“交叉审查机制”,
审理时间预计延长 30%–50%!

4. 强制面谈扩大适用范围

新规列明必须面谈的情况,例如:

同一受益人有多份申请

背景信息存在疑点

材料与口供存在冲突

以往可豁免面谈的情况,也将纳入面谈范围。

5. 一步踏错=直接遣返

这是新规中最严厉的一条:

一旦移民官认定申请人不具备合法身份,或涉嫌欺诈,将直接发出“出庭通知(NTA)”,启动遣返程序!

这意味着:无身份者递交亲属移民申请,风险暴增。

6. 不符合条件→转签证程序

若申请人在美身份无法合法转换,I-130申请虽获批,也必须离境至海外NVC走领馆签证程序,对申请人及家庭生活将造成不小影响。

庇护/难民绿卡面谈标准更新

在亲属移民政策收紧的同时,移民局同步更新了庇护者和难民申请绿卡(I-485)的面谈审查标准。新规旨在建立统一的风险筛查体系,更好地识别欺诈申请和潜在的安全威胁。以下6类申请人将优先被列入强制面谈名单:

  • 身份无法确认或存在多重身份问题
  • 无法充分证明庇护/难民身份
  • 有FBI指纹问题或犯罪记录
  • 材料表达模糊,补件无果
  • 曾居于恐怖主义支持国家
  • 有国家安全/恐怖主义疑虑

此类申请人面谈等待时间可能延长 6–12个月以上!

政策影响人群与应对建议

真实婚姻但材料不足?
请务必提前准备联名账单、共同出游照片、共同纳税记录、社交记录等长期关系证明。

多次婚姻或关系复杂?
建议聚焦最有力的亲属关系路径,避免“多线作战”造成交叉风险。

无合法身份仍想申请?
强烈建议先与专业移民律师沟通风险,再判断是否具备豁免或其他合法留美可能性。

亲属移民和庇护绿卡制度改革,是美国移民政策“真实性、合规性”趋势的再次体现。

移民局明确指出:

“亲属移民制度不应被滥用,更不应成为规避法律的工具。”而职业类移民目前并不受此次新政影响,仍按既有流程操作。

绿卡依然是最稳妥的合法留美路径。

美国EB-3移民项目

EB-3签证,是美国劳工部(DoL) 和美国公民及移民服务局 (USCIS) 监控的五种就业类移民签证之一。

此签证类别满足了美国雇主的需求,他们希望雇用外国工人来填补国内劳动力无法充分填补的特定职位。通过此签证,美国公司可以赞助外国人获得绿卡并合法在美国工作。EB-3签证灵活,涵盖了广泛的职业和技能水平。

签证分为三个子类别:

EB-3(A):适用于拥有至少两年工作经验和相关培训(包括相关大专教育)的“技术类”。技术工人必须具备工作机 会所需的教育、培训和经验。

EB-3(B):适用于至少拥有美国学士学位或外国同等学历和相关工作经验的“专业类”。EB-3(C):适用于非临时或季节性职位所需培训或经验不足两年的“非技术工人”或“其他工人”。

项目优势:

选择多样、要求相对较低

无需投资、风险可控申请灵活、留学移民两不误

美国EB-3 申请要求(非技术类):

1、年满18周岁;

2、身体健康;

3、无犯罪记录;

4、满足基本的英语交流能力;5、有一定的培训经历或工作经验最佳。

美国EB-3 申请要求(技术类):

1、年满18周岁;

2、身体健康;

3、无犯罪记录;

4、专上学院教育(可转换为培训经验)/或两年以上的工作经验/或两年以上的培训经验。

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