如果在 CPT 工作期间更换工作，通常需要重新申请 CPT，原因如下：

学校规定要求

• 学校对 CPT 的管理非常严格，CPT 工作的变更被视为一个新的申请情况。学校需要重新评估新工作与学生所学专业的相关性，确保 CPT 工作仍然是课程实践训练的有效部分。
• 学校要更新学生的 CPT 记录，包括新雇主信息、工作内容、工作时间等，这一系列操作都需要通过重新申请的流程来完成。

移民局合规性

• 从移民局的角度来看，CPT 是一种基于 F – 1 学生签证的工作许可，对于工作的变更有相应的监管要求。重新申请 CPT 可以确保学生在新的工作环境下依然符合移民法规对于工作许可的规定。
• 重新申请过程中提供的新工作相关信息，如工作职位、职责描述、工作开始日期等，能够帮助移民局准确跟踪学生的工作状态，保证学生使用 CPT 的合法性。

重新申请 CPT 一般需要准备以下材料：

• 新雇主的工作证明：包括工作 offer、工作职位名称、工作内容简述、工作时间安排等，以此证明新工作与专业相关。
• 个人陈述：说明更换工作的原因，如职业发展机会更好、新工作与专业结合更紧密等。
• 原雇主的离职证明（可能需要）：有些学校会要求提供原雇主的离职证明或工作结束的说明，以确保原 CPT 工作的情况清晰。
• 学校的 CPT 申请表：填写学校规定的 CPT 更换工作申请表，提供个人信息、学业信息、新旧工作信息等内容。